termotok.blogspot.com - 13 Sifat / Tipe Orang yg Tidak Disukai dlm Dunia Kerja (Hindari! Agar Sukses)Pepatah tersebut menginspirasi saya untk sekedar berbagi pengalaman. Apa yg akan saya sharing ni jg hasil dari berbagi cerita dgn teman-teman disekitar saya serta apa yg jg saya alami sendiri setelah memasuki dunia kerja....
Bekerja terkadang membuat kita jenuh ditambah lagi jika kita menemukan orang-orang dgn tipe / jenis sifat yg tak disukai, tetapi hati-hati jg kalau ternyata anda sendiri jg cendrung memiliki sifat-sifat tersebut....hmmm...
Dari hasil sharing dgn pengalaman teman dan pengalaman pribadi, kira-kira inilah jenis-jenis/tipe sifat yg cendrung tak disukai dlm dunia kerja:
Pertama; sok perkasa dan sok hebat.
tipe ni menempati urutan pertama dari sifat yg paling tak disukai. Sifat penunjukan diri lebih kuat baik secara fisik ataupun dlm pengetahuan, bersuara lantang menuntut haknya dlm dunia kepemimpinan dan jabatan...... banyak yg mengaku tak suka berhubungan dgn tipe orang seperti ini.
Kedua; tak bisa menahan lisannya dan senang menampilkan diri.
banyak omong dan tak memberi kesempatan orang lain untk berbicara, menyampaikan pendapatnya, sangat tak disukai dlm dunia kerja...kemudian ditambah dgn suka mengambil alih, terlalu protokoler, selalu tampil duluan.. merasa dialah yg paling bisa dlm suatu pekerjaan sehingga mengambil kesempatan orang lain untk maju.....
Ketiga; materialistis .
Orientasi hidupnya hanya kebendaan dan materi. Segala sesuatu dinilai dgn harga dan uang. Setiap pekerjaan harus dijadikan proyek yg bernilai uang, apalagi jika diam-diam mengelompokkan orang-orang yg seide untk suatu pekerjaan tertentu dgn imbalan uang...., tipe ni jelas sangat mengganggu stabilita....
Keempat; pemalas.
Sifat pemalas sangat tak disukai dlm dunia kerja...orang lain / teman kerja akan jengkel melihat orang yg pemalas dan tak mengerjakan sesuatu sesuai dgn target yg ingin dicapai, apalagi jika anda bekerja dlm tim, maka tipe pemalas akan menjadi masalah besar....
Kelima; terlalu pasif.
tak memiliki pendapat, tak punya ide dan hanya bersikap pasif saja jg tak disukai dlm dunia kerja...
Keenam; pembohong.
tak bisa dipercaya, suka berbohong, tak berkata sebenarnya, baik menyangkut masalah serius, besar / masalah sepele dan remah, lama-lama akan dihindari..karena apa yg diomongkannya tak bisa dipegang. Apalagi jika berbicara sengaja untk menarik perhatian orang lain, sementara pd kesempatan lain, dgn orang yg berbeda, malah berubah menjadi membenci orang yg tadi dipuji-puji didepannya....
Ketujuh; serba pintar.
selalu menyangka dirinya paling pintar, ia lebih hebat dibandingkan dgn lainnya, orang lain harus mendengarkan apa yg dikatakannya, tak bisa melihat perubahan sikap orang lain dan tak bisa punya rasa / sense ketika orang lain tak suka padanya....dia cendrung selalu memikirkan dirinya dan merasa bisa membaca pikiran orang lain.....
Kedelapan; punya budyguar.
Punya budyguar disini maksudnya adlh orang yg selalu dibela oleh orang lain yg punya jabatan (atasan), selalu memperoleh prioritas, dipercaya untk melakukan sesuatu...padahal dlm organisasi yg baik harus ada pemerataan dan harus ada peningkatan/update kemampuan, sehingga semuanya punya kesempatan untk maju.....orang-orang ni jg cendrung tak disukai....
Kesembilan; senang menjelekkan orang lain dan mengadu domba.
Senang menjelekkan orang, termasuk jenis perbuatan yg tak disukai.....mengadu domba disini menyebabkan orang lain punya konflik karena sikapnya. Dia sering menyampaikan sesuatu hal yg bukan berasal dari pendapatnya..
Kesepuluh; mengumbar omongan .
Tipe orang pasaran yg mengumbar omongannya disetiap saat...dia selalu ingin bicara dan kalau sudah bicara susah sekali untk berhenti...... jg tipe yg tak disukai.....
Kesebelas; terlalu perasa /sensitive.
Tipe yg sangat perasa jg tak disukai...mudah tersinggung dan banyak menangis yg mengakibatkan orang lain merasa bersalah padanya........orang lebih senang menghindarinya dari pd membuat dia tersinggung...
Keduabelas; berlebihan alias lebay.
Tipe orang yg selalu berlebihan menilai suatu permasalahan akan menyebabkan kehidupan kerja terperangkap dlm perselisihan yg tak berkesudahan.... Orang-orang jenis ni biasanya selalu mencari cara untk dilihat dan diperhatikan orang.......
Ketigabelas; tak mau menerima perubahan.
Model yg tak mau menerima perubahan, nasehat dan masukan meskipun itu benar dan ia membutuhkannya.....Jenis seperti ini, sering merasa nyaman dgn keadaan dan kondisi yg aman buat dia, .....jika ada perubahan yg akan berpengaruh terhadap posisi dan kedudukannya dlm pekerjaan, dia cendrung protes dan bersikap keras.......
....Pengalaman adlh guru yg terbaik.....
Semoga tak ada yg punya sifat di atas...selamat bekerja!
by.Ratna Dewi
0 Response to "Tipe Orang Dalam Dunia Kerja"
Posting Komentar